信息告知条款

- 招聘 -

  1. 您的个人数据管理员为 Dambat Jastrzębski S.K.A.(注册地址:Adamów 50, 05-825 Grodzisk Mazowiecki),登记于由华沙市地区法院第十四经济庭负责管理的国家法院登记册企业登记处,KRS 编号:001025584,NIP:5291844129,REGON:523804469(以下简称“管理员”)。
  2. 凡涉及个人数据处理的任何请求、要求、通知和询问,您均可寄送至以下地址:Adamów 50, 05-825 Grodzisk Mazowiecki,或发送电子邮件至:adj@dambat.pl。
  3. 您的个人数据将用于开展招聘流程、履行管理员承担的法律义务,以及确定、主张或抗辩索赔。如果您的申请并非针对具体招聘公告提交,管理员将处理您的数据,以便根据您的职业经历和所具备的资格开展与之相匹配职位的招聘流程。
  4. 处理您个人数据的法律依据为:
    1. 履行管理员承担的法律义务(《通用数据保护条例》第 6 条第 1 款 c 项),
    2. 应您作为合同一方的要求,在签订合同前采取措施所必需(《通用数据保护条例》第 6 条第 1 款 b 项),
    3. 在超出法律规定数据范围的情况下,基于您的同意(《通用数据保护条例》第 6 条第 1 款 a 项),
    4. 管理员的合法利益(《通用数据保护条例》第 6 条第 1 款 f 项),即确保管理员获得法律保护的必要性。
  5. 管理员可能处理您的以下个人数据:
  6. 身份识别数据,尤其是姓名,
  7. 您提供的联系方式,尤其是电话号码或电子邮件地址,
  8. 与您的职业经历及所具备资格相关的数据,
  9. 您在招聘流程中主动提供的其他数据(例如肖像)。
  10. 个人数据可能直接从您处获取,也可能从其他人员处获取(例如通过员工推荐从其他员工处获取)。
  11. 提供个人数据属于法律规定的要求(对于源自《劳动法》的数据),或属于签订合同的条件(当您基于民事合同与我们合作时,在签订该合同所必需的范围内)。在其他范围内,提供个人数据属于自愿行为。不提供数据的后果是无法参与招聘并签订合同。
  12. 管理员将在开展招聘流程所必需的期间内保存您的个人数据,之后保存至潜在索赔的诉讼时效届满。
  13. 您有权访问个人数据、要求更正或删除个人数据、限制处理、将数据转移给其他管理员,并有权根据法律规定向监管机构提出投诉。
  14. 在处理您个人数据的法律依据为管理员的合法利益的范围内,您有权反对处理您的个人数据。
  15. 在处理您个人数据的法律依据为您的同意的范围内,您有权随时撤回同意;撤回同意不影响在撤回前基于同意进行的数据处理的合法性。
  16. 个人数据的接收方可能包括在组织事务方面为管理员提供支持的实体,包括提供 IT 系统服务以及法律咨询服务的实体。个人数据也可能提供给依据具有绝对约束力的法律法规获准访问数据的实体。
  17. 管理员原则上在欧洲经济区(以下简称“欧洲经济区”)内处理个人数据。但管理员的业务合作伙伴可能在欧洲经济区以外处理数据。在此类情况下,管理员将数据传输至欧盟委员会已作出充分数据保护水平认定决定的国家;在欧盟委员会未作出相关决定的情况下,管理员将采取额外保障措施,例如标准合同条款。您可以联系管理员获取所采用保障措施的副本(联系方式如下)。
  18. 管理员不会作出自动化决策,包括不会作出基于分析的决策。
  19. 管理员告知,已实施内部举报规章,并接受有关违规行为的举报,尤其可以书面寄送至管理员注册地址,或通过电子邮件地址 sygnalista@dambat.pl 提交。您可以联系管理员获取规章全文(联系方式如上所示)。